《中國(guó)教育報(bào)》最近刊出一組報(bào)道,調(diào)查教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的“生財(cái)之道”,包括“禁奧”后各大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛“改旗易幟”,以“科學(xué)實(shí)踐”、“快樂思維”、“數(shù)學(xué)尖子班”等名目重新將“奧數(shù)”包裝推出;利用階梯式的課程設(shè)置、名師等長(zhǎng)線策略將家長(zhǎng)們牢牢套住等??陀^而言,報(bào)道揭示的問題,早在多年前就存在,而需要回答的問題是,為什么問題一再被“揭露”,教育培訓(xùn)卻越來越紅火?
在筆者看來,對(duì)于培訓(xùn)班的亂象,一方面要加強(qiáng)監(jiān)管,更重要的是,消費(fèi)者在選擇培訓(xùn)班時(shí)要有理性。
長(zhǎng)期以來,我國(guó)的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需要注冊(cè)為學(xué)校才能招生。這貌似很嚴(yán)格,卻將其置于“既是學(xué)校又是企業(yè)”的尷尬境地,以及監(jiān)管的“灰色地帶”。教育和工商部門都可以監(jiān)管,又都可以不監(jiān)管。分析各地出現(xiàn)的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)糾紛,都與此有關(guān)。教育規(guī)劃綱要明確指出,要對(duì)民辦教育實(shí)行分類管理,分為營(yíng)利性民辦教育和非營(yíng)利性民辦教育。按照教育規(guī)劃綱要的精神,社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)顯然應(yīng)被歸為營(yíng)利性的民辦教育加以管理。這是對(duì)民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的正本清源。
如果切實(shí)落實(shí)教育規(guī)劃綱要的精神,所有民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),今后都應(yīng)實(shí)行工商注冊(cè)、工商監(jiān)管,對(duì)外就稱教育服務(wù)公司,不再掛牌為學(xué)校,這樣既避免了教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)打著學(xué)校旗號(hào)招生,也有利于歸口監(jiān)管部門,防止部門間推諉監(jiān)管責(zé)任。作為公司的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),必須嚴(yán)格遵守公司法,目前輿論關(guān)注的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)欺詐消費(fèi)者、夸大宣傳等問題,也都可以依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)加以治理,追究培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的責(zé)任。在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)納入工商管理后,消費(fèi)者在選擇教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí),就像購(gòu)買商品一樣,要對(duì)“商品”的性能、企業(yè)的服務(wù)進(jìn)行理性的分析。
近年來,針對(duì)教育培訓(xùn)存在的教育質(zhì)量糾紛,有輿論呼吁有關(guān)部門要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)內(nèi)容的監(jiān)管。這完全是行政管理、行政辦學(xué)的舊思路,就連大中小學(xué),按照教育規(guī)劃綱要的精神,都要落實(shí)辦學(xué)自主權(quán),何況培訓(xùn)機(jī)構(gòu)呢?對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的教育質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià),主要靠的不是行政部門,而是消費(fèi)者自身的理性。消費(fèi)者在選擇教育機(jī)構(gòu)時(shí),要查看其舉辦資質(zhì)、辦學(xué)條件、師資力量,要及時(shí)對(duì)其違規(guī)招生、夸大宣傳的行為進(jìn)行舉報(bào)。作為完全按市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則經(jīng)營(yíng)的教育公司,其生存就在于消費(fèi)者的選擇,如果消費(fèi)者不選擇,這些公司就難以生存。
當(dāng)然,要根本治理“培訓(xùn)熱”,讓消費(fèi)者更為理性,還必須深入分析導(dǎo)致培訓(xùn)熱的根源對(duì)癥下藥。旺盛的“培訓(xùn)熱”背后,是基礎(chǔ)教育不均衡、“擇校熱”高燒不退、升學(xué)評(píng)價(jià)體系單一的現(xiàn)實(shí),是政府應(yīng)該真正出重拳解決的問題。如果只把“培訓(xùn)熱”簡(jiǎn)單歸因?yàn)榕嘤?xùn)機(jī)構(gòu)的逐利、家長(zhǎng)的不理性,就會(huì)導(dǎo)致治理成為“一陣風(fēng)”。溫家寶總理在今年教師節(jié)前指出:“必須加快建立科學(xué)的、多元化的教育評(píng)價(jià)體系。只有把學(xué)生、教師和學(xué)校從應(yīng)試教育中解脫出來,教育事業(yè)發(fā)展才能有更廣闊的天地?!比绻皳裥帷辈痪徑猓瑔我坏脑u(píng)價(jià)體系長(zhǎng)期維持,“培訓(xùn)熱”是很難消退的。因此,只有當(dāng)多元的評(píng)價(jià)體系建立,社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)才會(huì)成為學(xué)生個(gè)性化、差異化的選擇,特長(zhǎng)班、興趣班也才能回歸其本位。(作者系21世紀(jì)教育研究院副院長(zhǎng) 熊丙奇)
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